近日,黨的十九屆四中全會審議通過的《中共中央關于堅持和完善中國特色社會主義制度 推進國家治理體系和治理能力現代化若干重大問題的決定》在北大荒馬鈴薯集團廣大黨員干部中反響強烈。
廣大黨員干部紛紛表示,黨的十九屆四中全會明確了加強和完善國家治理必須堅持的基本原則,確立了黨的領導制度在中國特色社會主義制度和國家治理體系中的統領地位,彰顯了我黨不忘初心牢記使命的責任擔當,為實現中華民族的中國夢指明了方向,并就加強黨對堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化的領導提出要求。作為基層黨員干部,要深刻領會精神,發揮好黨員的先鋒模范作用,認真做好本職工作,結合自身實際和崗位實際找到差距和不足,利用非生產期進行總結經驗,查缺補漏,并且提早謀劃好2020年工作,為明年各項生產經營工作夯實基礎。
與此同時,這個集團的黨員干部還通過閱讀《黨的十九屆四中全會<決定>學習輔導百問》加強對《決定》的理解。其中,就“為什么要把提高治理能力作為新時代干部隊伍建設的重大任務”的問題,北大荒馬鈴薯集團黨委書記張軍旗指出:“領導干部能力和水平的高低直接關系到一個企業的發展速度和發展質量。企業要想快發展,就要擁有一支懂經營善管理的高素質干部隊伍,下步工作中要重點加強黨員干部的內培外訓,加強隊伍建設,全面提升領導干部能力和水平。”集團黨委就強化班子能力建設、切實提高干部隊伍整體素質方面提出了“六個做到”,即:各級領導班子和領導干部要做到加強團結,形成合力,既要分工明確,又能相互配合;做到履職盡責,抓好自身本職工作,遇事敢擔當,敢作為;做到全面學習,適時更新知識,跟得上國內國際行業發展步伐,努力提升自身業務能力和管理水平,具備承擔本崗位職責和指導下級業務的能力;做到帶頭執行國家法律法規和公司規章制度,為員工做好表率;做到提高工作效率,增強工作的計劃性,保質保量按時完成各項任務;做到多深入基層走訪調研,及時掌握基層情況,幫助基層單位和職工解決實際問題和困難。
面對即將到來的2020年,這個集團要求各級黨組織要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領,貫徹落實黨的十九屆四中全會精神,深入學習研討,深刻領會精神實質,在弄懂吃透上下功夫,找準差距,提早謀劃明年工作,心往一處想、勁往一處使,為實現北大荒馬鈴薯集團新跨越,加快推進墾區“三大一航母”,打造國際大糧商貢獻應有的力量。
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